2000年9月，在兴隆大厦全体职员以上人员会议上，董事长要求，每个人都要做一个永远认真的人。在企业快速发展的进程中，认清自身所处的位置，加快个人成长的步伐，以“做一个永远认真的人”为立足企业的准则，踏踏实实做好基础工作。

2001年4月9日，在集团全体职员大会上，董事长说，当你学会了学习，学会了生存，学会了合作，你就学会了一切。企业发展到今天，靠的不仅仅是热情，在目前没有业绩，缺乏经验的情况下，你们正面临着严峻的考验，工作也如逆水行舟，不进则退。要想取得好的销售业绩，获得更大的成功，就需要大家付出百倍的辛苦，更加勤奋的工作。

2007年在新春团拜会上，董事长指出，我们企业要执行力好的人，不要那些整天太有想法、想当老板的人。要多发现能够去想事、能够引导潮流、创造市场的人。